DESAFIOS DA COMUNICAÇÃO/DESENVOLVIMENTO MOTIVACIONAL
1 - Segundo ROBBINS (2005), uma organização que aprende é aquela que é capaz de mudar e de se adaptar continuamente ao contexto em que está inserida. Tanto as pessoas, quanto as organizações, podem e devem aprender, sendo este, hoje em dia, um requisito fundamental para que se mantenham no mercado e tenham uma existência sustentável.
PORQUE
2 - As atuais exigências do mercado valorizam a necessidade de se ter visão focada a fim de tomar decisões pontuadas e assertivas ajudando a organização a se manter bem sem precisar de mudanças.
Considerando essas assertivas, é CORRETO afirmar que: