Atualmente, pesquisadores têm considerado as implicações éticas da liderança. Considerando valores éticos, para julgarmos um líder como eficaz devemos:

• Considerar primeiro as intenções do líder e depois os resultados obtidos

• Considerar a hierarquia de poder e autonomia do líder.

• Considerar o estilo de liderança e os valores contidos nas metas.

• Considerar a cultura organizacional e os valores pessoais do líder.

• Considerar os meios utilizados para alcançar as metas e o conteúdo moral das metas.