O processo de coaching se desenvolve em etapas. Sabe-se que o seu fim ou o encerramento e avaliação de sua pertinência e efetividade, se dá na avaliação dos resultados. Neste contexto, assinale a alternativa que é a de maior importância, no processo de coaching.

• O diagnóstico da situação atual é a etapa mais importante. É com base nela que se estabelece o plano de ação do coaching.

• A avaliação da execução do plano é o que de mais importante há no coaching. É impossível analisar o resultado sem essa etapa.

• A etapa mais importante é a da escolha do Coach. Esse profissional será o diferencial quanto ao alcance dos resultados, por parte do coachee.

• A definição dos objetivos do coaching é a parte mais importante do processo. Sem ela não há fundamento para a manutenção das demais etapas.

• O desenvolvimento do plano de ação é a parte mais importante do coaching. É com base no que estiver delineado nele que os encontros entre coachee e coach se darão.