COMPETÊNCIA E HABILIDADES NAS ORGANIZAÇÕES
De acordo com o capítulo “Modelo de Gestão de Pessoas por Competências”, são abordados os motivos para as mudanças e para os investimentos em novas ferramentas de gestão de pessoas. Nesse sentido, as motivações se relacionam a :
Assinale as alternativas com (V) para verdadeiras e (F) para Falsas.
( ) mudanças ambientais surgidas na década de 1980, com foco na produtividade e reprodução de modelos mecanicistas.
( ) industrialização que tensionou as empresas a se adaptarem e reformularem seus processos.
( ) valorização do indivíduo, expansão da capacidade produtiva e tecnológica voltada para qualidade.
( ) aumento do desemprego e exigência de baixo nível de qualificação profissional na formação de competências.
( ) processos com foco e metas, em plena expansão de mercado e qualidade em expansão dos modelos ambientais.
Assinale a alternativa correta que corresponde a sequência das afirmativas verdadeiras e falsas.