LIDERANÇA E GESTÃO DE PESSOAS
O Comportamento Organizacional é um campo de estudos que se dedica ao comportamento humano no trabalho, em suas dimensões micro, meso e macro.Sobre as dimensões de análise do comportamento organizacional, avalie o trecho a seguir:
Temas como personalidade, atitudes, motivação compõem a discussão na __________________, ligada ao indivíduo; enquanto temas como liderança, grupos e equipes, comunicação e negociação fazem parte de análises de __________________ e _______________________, inclui a influência de grupos maiores de pessoas, dentro e fora da empresa e também o meio externo à organização, além de temas como cultura e clima organizacional, qualidade de vida e estresse no trabalho.
Complete as lacunas, acima, com os termos adequados.