Veja o quadro abaixo: COR SIGNIFICADO Cinza Desperta medo e tristeza, diminui a capacidade de iniciativa dos indivíduos e produz a depressão. Marrom Induz pessoas a ficarem pensando em seus problemas pessoais, desviando dos propósitos do trabalho. Vermelho Dá vitalidade, alegria e dinamismo ao ambiente, mas por outro lado, desperta a impulsividade. Amarelo Incita a iniciativa e a ação, fomenta a energia, mas provoca aceleração do sistema nervoso, irritando facilmente o indivíduo Fonte: Colenghi (2011, p. 162)   Ela permite verificar os diferentes efeitos que as cores trazem ao ambiente e, consequentemente, às pessoas que nele estão. Sobre esses efeitos É POSSÍVEL DIZER que:  

• As cores não interferem na formação da imagem que a organização pretende transmitir aos seus clientes, fornecedores e colaboradores.
• As cores mais recomendadas para um ambiente de trabalho são: cinza e marrom.
• Todas as empresas fazem um estudo minucioso sobre as cores antes de escolher quais são mais apropriadas.
• As cores não auxiliam na manutenção da saúde, bem-estar e segurança de visitantes e colaboradores.
• A interferência das cores pode ser de ordem psicológica relacionadas com o humor, à satisfação e a motivação; redução de acidentes, diminuição da fadiga visual.