RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
Um trabalhador com 16 anos de idade, considerado relativamente incapaz pelo Código Civil, deverá ser representado pelo seu tutor legal, pai, mãe ou outros autorizados pela legislação, devendo o seu representante assinar o contrato de trabalho ou o contrato de aprendizado quando for o caso, juntamente com o menor. No que diz respeito ao trabalhado exercido pelo menor de 18 anos, analise as alternativas abaixo e responda a correta.
I – Não poderá exercer suas atividades em ambiente insalubre.
II – Não poderá exercer suas atividades em ambiente periculoso ou perigoso.
III – Não poderá exercer suas atividades em horário noturno, considerando o horário noturno urbano, aquele realizado entre as 22 horas e as 5 horas.
IV – Não poderá exercer suas atividades em locais que prejudiquem sua formação psíquica, física ou moral, como em lugares que vendem bebida alcoólica, ainda que as atividades sejam realizadas durante o dia.