Sabemos que a tarefa do recrutamento é a de atrair com seletividade mediante várias técnicas de divulgação para candidatos que possuam os requisitos mínimos do cargo a ser preenchido. E a tarefa da seleção, qual é?

 

Assinale a alternativa correta:

 

• Escolher entre os candidatos recrutados, aqueles que possuam maior nível de escolaridade.

• Escolher entre os candidatos recrutados, aqueles que apresentem maior desejo pela vaga bem como maior identificação com o entrevistador.

• Escolher entre os candidatos recrutados, aqueles que estejam de acordo com a cultura organizacional.

• Escolher entre os candidatos recrutados, aqueles que estejam de acordo com o perfil do mercado e com o “jeito” da organização.

• Escolher e filtrar, entre os candidatos recrutados, aqueles que tenham maiores probabilidades de se ajustar aos cargos vagos.